Corporació Sanitària Parc Taulí

> La Corporació > Presentació > Estatuts

 

Estatuts del Consorci Hospitalari del Parc Taulí

 

Mitjançant el Decret   341/1986, de 13 d'octubre, es creà el Consorci Hospitalari del Parc Taulí, de Sabadell (DOGC núm. 780,de 19.12.1986), entitat jurídica pública de caràcter institucional integrada per la Generalitat de Catalunya, l'Ajuntament de Sabadell, la Universitat Autònoma de Barcelona, la Fundació "Hospital i Casa de la Beneficència de Sabadell", La Caixa d'estalvis de Sabadell i Sabadell Mutual, Mutualitat de Previsió Social, amb la finalitat de millorar la prestació dels serveis d'assistència Sanitària de cobertura pública a la població i racionalitzar els recursos esmerçats en aquesta assistència, mitjançant la prestació conjunta, a través del consorci, del serveis que fins a les hores prestaven separadament cadascuna de les entitats consorciades. A aquests efectes, les entitats consorciades van cedir en ús al Consorci, en el moment de la seva constitució, els bens mobles i immobles i els equipaments precisos per al desenvolupament dels serveis assistencials esmentats, tot conservant la seva titularitat aquelles entitats.

El mes de març de 1995, una vegada assolit un compromís d'aportació patrimonial plena entre el Consorci i les entitats consorciades, i concretades les obligacions imherents a la titularitat patrimonial dels béns cedits en ús termes que permetian al Consorci la seva assumpció sense posar en perill el seu equilibri economicofinancer, es va fer efectiva la cessió a favor del Consorci de la titularitat sobre els béns inicialment   cedits en ús per les entitats consorciades, en compliment de les previsions dels Estatuts d'aquest ens. Aquesta assumpció de la titularitat del patrimoni fins a les hores cedit en ús ha situat al Consorci Hospitalari del Parc Taulí, de Sabadell, en disposició d'afrontar els reptes que l'entitat té plantejats en el seu futur inmediat, una vegada superada la seva etapa de consolodació.

Aquests reptes responen, fonamentalment, a la necessitat d'avançar en la conformació d'un dispositiu sanitari i assistencial eficient i de qualitat, que doni resposta a les expectatives dels professionals que hi presten servei, i, com a finalitat primordial, satisfaci les necessitats sanitàries de la població de la seva àrea d'influència.

En aquest entorn de transformació, els objectius plantejats es poden concretar en dos d'esencials: d'una banda, l'ampliació de l'oferta actual de serveis sanitaris i sociosanitaris i el seu finançament mitjançant el màxim aprofitament i eficiència en la gestió dels recursos propis i la recerca de fonts de finançament complementàries, tot mantenint els principis d'equitat i igualtat d'accés per a tots els usuaris; i d'altra banda, l'adopció d'un model organitzatiu adient per a fer efectiva una major motivació i implicació en el projecte consorcial dels professionals que hi presten serveis.

A aquests efectes, es fa aconsellable introduir diverses modificacions en els Estatuts del Consorci que, sense alterar-ne els trets essencials, permetin adequar el marc organitzatiu i funcional d'aquest ens als objectius que té plantejats.

Per tot això, vist l'acord adoptat pel Consell de Govern del Consorci Hospitalari del Parc Taulí, de Sabadell, en la sessió del dia 17 de juny de 1997, que aprova la nova redacció dels estatuts d'aquest ens amb el quòrum requerit a l'efecte, i atès el que disposen els articles 9.1 i 17 de l'Estatut d'Autonomia de Catalunya i l'article 55 de la Llei 13/1989, de 14 de desembre, d'organització, procediment i regim juridic de l'Administració de la Generalitat;

A proposta del conseller de Sanitat i Seguretat Social, i d'acord amb el Govern.  

DECRET

Article Únic
Es dóna nova redacció als Estatuts del Consorci Hospitalari del Parc Taulí, de Sabadell, aprovats pel Decret 341/1986, de 13 d'octubre, i parcialment modificats mitjançant Decret 103/1991,de 7 de maig (DOGC núm. 1447,de 27.5.1991), segons resulta de l'annex d'aquest Decret.

Disposició Final Única
Aquest Decret entra en vigor l'endemà de la seva publicació al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.

Barcelona, 7 de gener de 1998

JORDI PUJOL
President de la Generalitat

EDUARD RIUS I PEY
Conseller de Sanitat i Seguretat Social

ANNEX: Estatuts del Consorci Hospitalari del Parc Tauli de Sabadell

Índex:


Capítol 1: Disposicions Generals 

Article 1

1.1  Amb la denominació de Corporació Sanitària Parc Taulí de Sabadell, es constitueix un consorci en el qual participen la Generalitat de Catalunya, lExcm. Ajuntament de Sabadell, la Fundació "Hospital i Casa de Beneficència de Sabadell", Sabadell Mutual*, Mutualitat de Previsió Social, la Universitat Autònoma de Barcelona, i la Caixa d'Estalvis de Sabadell.   

1.2  El nombre de membres de la Corporació podrà ésser ampliat amb l'admissió d'entitats públiques o privades que puguin col·laborar en els objectius de la Corporació, així com, efectuar les aportacions o prestar els serveis que en constitueixen l'objectiu. L'acord d'admissió de nous membres exigirà la majoria prevista a l'article 13.2 d'aquests Estatuts.

(* Per acord de Consell de Govern de data 20 de setembre de 2007, i atès que Sabadell Mutual ha estat absorvida per una Societat Anònima, es produeix la situació d'impossibilitat legal perquè Sabadell Mutual continui com a entitat consorciada).

Article 2

2.1  L'objectiu de la Corporació  és la realització d'activitats sanitàries, sociosanitàries, socials, docents i d'investigació al servei dels ciutadans. Per tant, són finalitats específiques de la Corporació:

a) L'educació sanitària, la promoció de la salut i la prevenció de la malaltia.

b) L'atenció primària integral de la salut.

c) L'atenció especialitzada en règim estrahospitalari i en règim hospitalari.

d) L'atenció de rehabilitació.

e) L'atenció sociosanitària i de salut mental.

f) La prestació de serveis socials: de prevenció, de rehabilitació i d'assistència a domicili, etc...

g) Les activitats de coneixement en els àmbits de la sanitat i de les ciències de la salut: la docència, la investigació, la formació, la bioètica, els sistemes d'informació i l'impuls al desenvolupament de les tecnologies i dels recursos per millorar la qualitat dels centres sanitaris. 

h) Totes les que estiguin directament o indirecta relacionades amb les finalitats esmentades anteriorment i que acordi el Consell de Govern.

2.2  Les finalitats a què es refereix l'apartat anterior les podrà porta a terme la mateixa Corporació directament a través de qualssevol altres formes de gestió -directes o indirectes- admeses en dret.

Per al desenvolupament de les activitats relacionades amb els diferents àmbits de coneixement es formalitzaran convenis de col·laboració prioritàriament amb la Universitat Autònoma de Barcelonao, si s'escau, amb altres institucions especialitzades. Serà necessària la conformitat prèvia de la   Universiata esmentada en cas que la Corporació vilgui establir convenis de col·laboració amb altres institucións universitàries per a la formació especialitzada postgraduada en medicina i cirurgia.


Article 3

El consorci regulat en aquests Estatuts constitueix una entitat jurídica pública, de naturalesa institucional i de base associativa, dotada de personalitat jurídica plena i independent de la dels seus membres, amb tota la capacitatjurídica de dret públic i privat que requereixi la realització de les seves finalitats.
  
En conseqüència, la Corporació, per mitjà dels seus òrgans representatius, a més de les facultats que com a entitat de dret públic li corresponen, podrà adquirir, posseir reivindicar, permutar, gravar i alienar tota mena de béns, celebrar contractes, assumir obligacions, interposar recursos i exercitar les accions previstes a les lleis.


Article 4

4.1  La Corporació, que té caràcter voluntari i indefinit, es regirà per aquests Estatuts, pel reglaments d'organització de les diverses activitats i per les disposicions legals de caràcter general que li siguin aplicables.

En l'exercici de les competències determinades a l'article 17 de l'Estatut de l'Estatut d'Autonomia de Catalunya, la Generalitat exercirà la tutela de l'organització i els serveis vinculats i/o dependents de la Corporació, per tal d'assegurarel compliment de la seva finalitat i vetllarà per la correcte assignació dels recursos econòmics.

4.2  L'activitat i la prestació de serveis es realitzarà de forma que determinin les disposicions legals corresponents i els reglaments i les instruccions que dictin els òrgans de govern, d'acord amb les respectives competències


Article 5

El domicili de la Corporació s'estableix al Parc Taulí de Sabadell.


Article 6

Es respectaran en tot moment els drets dels usuaris dels serveis i en particular els drets dels malalts, àdhuc el de disposar de l'assistènciareligiosa que escullin segons llurs pròpies creences. En les activitats de docència i d'investigació així com en totes aquelles de desenvolupament de la Corporació, es tindrà un absolut i rigurós respecte als drets de les persones assistides.

Capítol 2: Govern de la Corporació

Article 7

   El govern de la Corporació correspon als òrgans següents: 

a) El Consell de Govern.

b) El president.

c) El vicepresident.

d) El director general.


SECCIÓ 1: Del Consell de Govern


Article 8

8.1  El Consell de govern ´s l'òrgan de govern de la Corporació, amb les funcions i facultats seguents: 

a) L'orientació general de les  guncions de la Corporació dins dels objectius estatutaris i l'aprovació consegüent d'un pla general i de plans anuals d'activitats,que han de ser reflectits al pressupost que també aprovarà.

b) L'aprovació anual d'inventari-balanç, de la liquidació de pressupost, i de la memòria de les activitats i del resultat de la gestió assistencial i econòmica de l'exercici anterior.

c) L'aprovació del Reglament general de la Corporació i dels d'organització i funcionament dels establiments i els centres  de la Corporació.

d) L'aprovació de les condicions generals d'accés als llocs de treball i als càrrecs directius, règim de prestació de funcions, plantilles i remuneracions, i els convenis col·lectius de treball.

e) El nomenament i la separació del càrrec del director general de la Corporació.

f) Ratificació, si s'escau, del nomenament dels càrrecs directius de la Corporació efectuats pel director general.

g) Delegar facultats que li siguin pròpies i que no li siguin expressament reservades en aquests Estatuts, a favor dels altres òrgans de govern de la Corporació.

h) Els acoards d'aquisició, d'alienació i de gravament dels béns inmobles i dels béns mobles consistents en aparells  i intal·lacions que integren el seu patrimoni.

i) Aprovar els projectes d'obres, d'instalacions i de serveis.

j) Contractar i atorgar obres, serveis i subministraments de la duració i quantia superior a la que fixi el Consell i resoldre les qüestions incidentals d'aquests contractes.

k) Aprover els concerts i els convenis per a la prestació de serveis amb el Servei Català de la Salut o altres entitats públiques o privades, així com els acords de participació que s'hi puguin establir.

l) Acordar les operacions de crèdit i els contractes de tresoreria.

m) Aprovar les variacions pressupostàries que sobrepassin la xifra que el Consell mateix estableix durant l'exercici.

n) Exercitar tota men d'accions, d'excepcions, de recursos i de reclamacions judicials i administrativas, en defensa dels drets i dels interessos de la Corporació, sens perjudici de les facultats reconegudes a l'apartat 1.b) >>de l'arcicle 16 d'aquests Estatuts en cas d'urgència.

o) Fixar els criteris d'ordenació de pagaments i assignar les atribucions del president i del director general.

p) Ampliar les activitats de la Corporació d'acord amb el que estableixenaquests Estatuts.

q) Constituir comissions o comitès o nomenar conseller delegat amb les funcions que els siguin delegades específicament, en l'àmbit de llurs competències.

r) Adoptar les altres disposicions i mesures adequades per a la millor organització i funcionament de la Corporació. 

s) Acordar la constitució , o la supressió, d'organismes instrumentals de la Corporació, si s'escau, per al millor compliment de les seves finalitats.   

t) Totes aquelles altres no atribuïdes expressament a altres òrgans.

8.2  En Cap cas el Consell no podrà delegar les funcions indicades en les lletres a),b),c), en el que fa referència al Reglament General de la Corporació, e),p) i s).


Article 9

9.1  El Consell de Govern es compon d'onze  membres nomenats i substituïts lliurament per las entitats integrants de la Corporació en la proporció següent:

a) Sis representants de la Generalitat de Catalunya, designats pel conseller de Sanitat i Seguretat Social.

b) Un representant de l'Ayuntament de Sabadell.

c) Un representant de la Universidad Autònoma de Barcelona.

d) Un representant de la Fundació "Hospital i Casa de Beneficència de Sabadell".

e) Un representant de Sabadell Mutual, Mutualitat de Previsió Social.

f) Un representant de la Caixa d'Estalvis de Sabadell.
   Els representants de les Entitats esmentades, llevat dels de la Generalitat, seran designats per llurs òrgans de govern respectius.

9.2  Assistiran a les sessions del Consell de Govern, amb veu però sense vot, el secretari i el director general de la Corporació. Si el secretari és un dels membres del consell, hi assistirà amb veu i vot.  

9.3  En el supòsit que s'ampliés la Corporació per admissió de noves entitats, en el corresponent acord del Consell figurarà el nombre deconsellers que s'assigna a cadascuna i la possible variació dels assignats a les entitats ja integrades.


Article 10

10.1  Serà   president del Consell de govern un dels membres representant de la Generalitat, designat per conseller de Sanitat i Seguretat Social, d'entres persones vinculades a Sabadell i que mereixin la confiança del Consell de Govern.

10.2  Serà vicepresident del Consell el representant de l'Ayuntament de Sabadell.

10.3  Les persones designades per als càrrecs de president i vicepresident desenvoluparan les seves funcions durant el termini de cinc anys i podran ser reelegits indefinidament per la institució o l'òrgan que hagi  de nomenar-los, per igual període de temps.


Article 11

11.1  El Consell de Govern es reunirà en sessió ordinària una vegada cada mes. Tantmateix, el president podrà acordar l'ajornament d'unao, com a màxim dues sessions ordinàries quan concorrin circunstàncies excepcionals que ho aconsellin.

11.2  El Consell de Govern es reunirà en sessió extraordinària sempre que el convoqui el president per iniciativa pròpia, o a petició de dos dels seus membres.


Article 12

La convocatòria de les reunions es farà mitjançant escrit adreçat al domicili de cada membre, amb vuit dies d'anticipació a la data de la reunió, i contindrà l'ordre del dia,fora del qual no es podràn prendre acords vàlids, llevat que a la reunió siguin presents tots els membres i ho consenteixin expressament.

En cas d'urgència, la convocatòria es farà, al menys, amb vint-i-quatre hores d'anticipació,bé telegràficament, bé mitjançant algun procediment del qual quedi constància.

En aquest darrer supòsit, i un cop considerat l'ordre del dia, el Consell haurà d'apreciar, per unanimitat dels presents, l'existència d'urgència. Si no s'estimés l'existència d'ugència es procedirà  a convocar la reunió del Consell d'acord amb el que preveu el paràgraf primer d'aquest article.


Article 13

13.1  Per prendre acords serà preceptival'assistència d'un nombre de membres del Consell de Govern no inferior a la meitat més un dels membres en exercici del càrrec. Els acords es prendran amb el vot de la majoria dels consellers assistents a la reunió. En cas d'empat, decidirà el vot de qualitat del president. 

13.2  Serà necessari el vot favorable de dos terços del nombre legal de membres per a la validesa dels acords que es prenguin sobre la modificació dels Estatuts, i per la integració de noves entitats a la Corporació.

13.3  Els acords de dissolució o de liquidació de la Corporació, així com d'altres que comportin aportació econòmica requeriran, a més de la majoria qualificada prevista al paràgraf anterior, la ratificació de les respectives institucions que integren la Corporació.


Article 14

El Consell de Govern designarà un secretari, amb les funcions pròpies del càrrec, que podrà o no tenir la condició de membre del Consell.

De conformitat emb el que preveu l'article 9.2 d'aquests Estatuts, el secretari assistirà a les sissions del Consell amb veu però sense vot, si no n'es membre. Si té qualitat de conseller hi assistirà amb vot i veu.

El càrrec de secretari tindrà una durada de cinc anys, reelegible, indefinidament, per períodes de temps iguals

No obstant això, el Consell de Govern podrà cessar la persona designada per a secretari en qualsevol moment amb el quòrum ordinari previst a l'article 13.1 d'aquests Estatuts.


Article 15

El secretari, o qui designi el Consell de Govern, en absènsia del titular del càrrec, aixecarà acta dels acords presos a les reunions del Consell, signada pel secretari amb el vist i plau del president, la qual serà transcrita al llibre que s'habiliti a aquest efecte. Amb les mateixes signatures podràn expedir-se certificacions dels acords del Consell quan ho demani una persona amb dret a fer-ho.


SECCIÓ 2: Del president del Consell


Article 16

16.1  Correspon al president del Consell de Govern les atribucions que a continuaciós'indiquen:

a) Exercir la representació institucional de la Corporació.

b) Exercir, en cas d'urgència, i donar-ne compte al Consell de Govern en la primera reunió que se celebri,   les facultats de realitzar tota mena d'accions, d'excepcions, de recursos i de reclamacions, judicials i administratives, en defensa dels drets i dels interessos de la Corporació.

c) Convocar, presidir, suspendre i aixecar les sessions, i decidir els empats amb el seu vot de qualitat.

d) Exercir la supervisió i la vigilància de tots els serveis i les activitats de la Corporació en l'execució dels programes d'actuació aprovats pel Consell.

e) Dictar les disposicions particulars que consideri adequades per al compliment dels acords del Consell.

f) Elevar al Consell de Govern la documentació i els informes que es creguin oportuns.

g) Formular al Consell les propostes de nomenament i cessament del càrrec de director general de la Corporació.

h) Qualsevol altre assumpte de naturalesa anàloga que sigui de la competència de la Corporació i que no sigui reservat de forma expressa  a altres dels seus òrgans, com també les competències que estiguin previstes als Estatuts, o li siguin delegades pel Consell de Govern d'entre les de taruralesa delegable.


SECCIÓ 3: Del vicepresident del Consell


Article 17

El vicepresident suplirà el president i n'assumirà les atribucions en els casos de vacant, d'absència o de malaltia. Exercirà, a més, les funcions que li delegui el president per escrit, de la qual cosa donarà compte al Consell de Govern.


SECCIÓ 4: De la Direcció General


Article 18

El Consell de Govern nomenarà un director general, que serà l'ògan executiu de la Corporació. El director general assistirà a les reunions del Consell de Govern i administració dels organismes instrumentals de la Corporació.


Article 19

La Corporació formalitzarà contracte amb el director general en el qual es fixaran les condicions de nomenament, competències i condicions de treball , d'acord amb aquests Estatuts i amb el Decret 1382/1985, d'1 d'agost, regulador de la relació laboral d'alta direcció o normativa que el substitueixi.


Article 20   


Seran funcions del director general les següents:

a) Representar administrativament la Corporació i relacionar-se com a director general amb les administracions públiques, les institucions, les estitats i els particulars.

b) Executar i fer complir els acords del Consell i les disposicions de la Presidència.

c) Formular, per mitjà del president, les propostes de reglaments d'organització i funcionament i l'organigrama dels centres, establiments i serveis de la Corporació, com també  de qualsevol altra qüestió que sigui d'interès per al bon funcionament de la institució.

d) Elaborar i proposar, per mitjà del president, la política i estratègia sanitàries de la Corporació, com també la prioritat de les actuacions a iniciar.  

e) Presidir els òrgans col·legiats de la Corporació que tinguin funcions executives, en els quals exercirà el vot de qualitat, si s'escau.

f) Constituir, amb caràcter temporal, comissions, comitès amb funcions específiques en l'àmbit de les seves competències, i adscriure-hi les persones que hagin d'integrar-los.

g) Contractar, sancionar, separar o rescindir les relacions de treball amb el personal, aprovar els ascensos de categoria i fixar les remuneracions, les funcions i els trasllats d'acord amb els criteris que fixi el Consell de Govern.

h) Administrar el patrimoni i els béns de la Corporació segons les atribucions que li assigni el Consell de Govern, de conformitat amb el que preveu l'article 8.g) d'aquest Estatuts.

i) Aprovar els projectes d'obres, d'instal·lacións i de serveis en la quantia que fixe el Consell, i contractar i concedir les obres, els serveis i els subministraments que li siguin delegats.

j) Ordenar els pagaments de conformitat amb les atribucions que li assigni el Consell de Govern, i d'acord amb el que preveu l'article 8.o) d'aquest Estatuts.

k) Dirigir i inspeccionar els centres, establiments, serveis i dependències gestionats per la Corporació o pels seus ens instrumentals, exercint-ne la direcció superior i la de tot el personal, d'acord emb els directius del Consell.

l) Assistir a les reunions del Consell amb veu però sense vot.

m) Formar part dels òrgans de govern i administració de les entitats instrumentals de la Corporació.

n) Preparar la documentació que per mitjà del president, s'ha de sotmetre a consideració del Consell i informar-lo de tot el que calgui per a l'adequat exercici de les seves competències, particularment pel que fa a la confecció i el compliment del perssupost anual.

o) Les altres que el Consell de Govern i el president li deleguin, dins les seves respectives atribucions.


Capítol 3: Règim jurídic i econòmic

Article 21

El patrimoni de la Corporació quedarà reflectit al corresponent inventari, que revisarà i aprovarà anualment el Consell de Govern.


Article 22


Per a la realització dels seus objectius la Corporació disposarà dels mitjans següents:

a) Rendiments dels serveis que presti.

b) Aportacions realitzades per les Entitats consorciades.

c) Altres subvencions, ajudes o donatius.

d) Productes del seu patrimoni.

e) Els crèdits que s'obtinguin.

f) Qualssevol altres que puguin correspondre a la Corporació, d'acord amb les Lleis.


Article 23

23.1  El Consell establirà i aprovarà un pressupost anual d'ingressos i de despeses, abans del 31 de desembre de cada any, per aplicar-lo a l'exercici econòmic següent.

23.2  Al pressupost es consideraran els conceptes següents:

a) Despeses de personal.

b) Despeses de béns corrents, de serveis, de manteniment i de qualsevulla altra despesa d'explotació de la Corporació.

c) Previsions de finançament.

d) Amortizaciones.

e) Política d'inversió de béns inmobles, instal·lacions, d'utillatge i d'altres béns comuns duradors necessaris per al millor desenvolupament i prestació dels serveis, atenent en la distribució, com a mínim, el manteniment dels nivells de qualitat de servei dels centres integrats. 

23.3  El règim comptable s'adaptarà a les disposicions vigents en la matèria en allò que determini la Generalitat de Catalunya.

En matèria de control econòmic serà d'aplicació el que disposa l'article 71 del del Decret Legislatiu 9/1994, de 13 de juliol, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de finances públiques de Catalunya.  

23.4  Dins del primer trimestre de cada any el director general elevarà al president del Consell proposta de compte d'explotació de l'exercici anterior i l'inventari-balanç a 31 de desembre. El Consell aprovarà els comptes i balanços dins el segon trimestre de l'exercici següent al de referència, com també l'evolució del potencial de finançament per inversions de l'exercici.

23.5  El Consell decidirà la destinació dels romanents de l'exercici, que s'aplicaran en primer lloc a l'amortització de deutes de la Corporació mateix si és el cas.


Article 24

D'acord amb el que disposa l'article 3 d'aquests Estatuts. La Corporació és sotmesa al dret públic i els seus actes podran ser impugnats per via administrativa davant el Consell de Govern, i d'acord amb les normes de la legislació sobre procediment administratiu vigents.


Article 25

La contractació del personal per part de la Corporació serà de tipus laboral.


Capítol 4: Separació i dissolució  

Article 26

26.1  La Corporació es dissoldrà per acord dels membres que l'integren amb el quòrum assenyalat a l'article 13.3 d'aquests Estatuts, o per impossibilitat legal o material de complir els seus objectius.

26.2  L'acord de dissolució determinarà com s'ha de procedir a la liquidació dels béns que pertanyen a la Corporació i a la revissió de les obres o les instal·lacions existents, segons les directius següents:

a) La Generalitat de Catalunya procedirà a designar, per mitjà del departament de sanitat i Seguretat Social, una comissió liquidadora, constituïda per tres perits de reconeguda solvència professional, no vinculats a la Corporació en els cinc anys anteriors a la seva designació, els quals elevaran a la Generalitat una proposta sobre el procediment per a la formalització de la dissolució.

b) En cap cas el procés de disolució i de liquidació de la Corporació no podrà suposar la paralització, la suspensió o la no prestació dels serveis assistencials, sanitaris i docents, que porti a terme la Corporació. La Generalitat podrà adoptar les mesures que estimi adients per garantir la continuïtat d'aquests serveis, sens perjudici de mantenir el caràcter autònom de la Corporació fins el moment de liquidar-lo o de dissoldre'l.

c) La constitució de la Comissió liquidadora no implicarà alteració en el funcionament dels òrgans de la Corporació, llevat de les atribucions previste pel Consell de Govern als apartats d),e),g),i),j),o) i p) de l'article 8 d'aquests Estatuts, que requeriran la fiscalització i l'aprovació ulterior per part del Departament de Sanitat i Seguretat Social de la Generalitat.

26.3  La separació de la Corporació d'algun dels seus membres podrà realitzar-se amb un preavís d'un any, sempre que, a judici de la Generalitat, no siguin perjudicats els interessos públics generals que la Corporació representa, i que l'entitat que se separa estigui al corrent dels seus compromisos anteriors i garanteixi la liquidació de les obligacions aprovades fins al moment de la separació.

Cas que la separació sigui aprovada, s'efectuarà la liquidació parcial seguint les mateixes normes establertes a l'apartat anterior.

26.4  Tot i el que estableix el paràgraf precedent, qualsevol de les entitats privades consorciades, l'aportació a la Corporació de la qual sigui consolidada, podrà, amb l'acord unànime del Consell de Govern, obtenir la respectiva separació de la Corporació, en qualsevol moment, sense que això causi, perconsegüent, liquidació parcial de cap classe.

(97.364.001)

 

© 2007 Corporació Sanitària Parc Taulí - Parc Taulí, 1. 08208 Sabadell - Telèfon: 93 723 10 10
Sobre aquesta Web - Avís legal